« Dans la tête… et le cœur des Alchimistes! »
Des échanges sur la psychométrie, la psychologie positive, le bonheur au travail, la transformation organisationnelle, le leadership conscient, la gestion de talents, des astuces pour les analystes MPO et plus encore.
Comment l’approche transformationnelle forge les grands leaders
Lorsqu'il s'agit de former et de développer les individus dans le cadre professionnel et personnel, deux approches majeures émergent : l'approche transactionnelle et l'approche transformationnelle. Ces deux méthodologies de formation ont des philosophies, des...
Le bien-être des employés : la clé du succès d’une entreprise
Le bien-être au travail est un élément crucial pour le succès d'une entreprise. Ce n'est pas un simple « avantage » supplémentaire ou un luxe. Il a des implications concrètes et mesurables sur les performances et la santé des entreprises. Celles qui...
Synergie d’équipe : le secret d’un investissement rentable
Selon vous, de quoi votre équipe a-t-elle besoin pour performer? Quelles actions prenez-vous pour permettre à vos employés de tisser des liens, de développer un sentiment d’appartenance, de se sentir reconnus, compétents et supportés par leurs pairs? Que...
Alchimie entre rentabilité financière et ressources humaines
La gestion des opérations : l’alchimie entre la rentabilité financière et les ressources humaines Dans le vaste univers des affaires, la gestion des opérations se positionne comme le pilier central de la réussite des entreprises. Plus qu’un simple mécanisme de...
Personnaliser l’expérience de onboarding, ça rapporte!
L'intégration ou ce qu’on appelle communément l’onboarding, est une étape charnière dans l'expérience des employés au sein d'une organisation. Dans une publication sur LinkedIn, Vincent Mazrou a attiré notre attention dans son partage de statistiques provenant...
Le comportement : une équation méconnue
Être ou ne pas être... Nous pourrions entendre certains vouloir finir la suite de cette fameuse citation... Mais est-ce vraiment la question? Nous nous sommes penchés sur le mythe qui veut laisser entendre que c’est le comportement humain qui fait la personne...
Donner du sens à sa vie : cohérence entre valeurs et actions
Une fois que vous avez déterminé ce qui est important pour vous, vous pouvez reprendre votre vie en main, prendre des décisions et agir en fonction de ce qui vous est le plus cher. À ce stade, il est important de faire le point en vous posant les questions...
Quel est le retour sur investissement de la psychométrie?
Vous vous demandez peut-être si votre organisation a les moyens d’investir dans un outil psychométrique en management? Mais si la question à vous poser était plutôt celle-ci : Est-ce que mon organisation a les moyens de se passer d’un outil psychométrique? En...
S’équiper pour réussir dans son rôle de Leader-Coach
par: Nancy C. Normand, VP Associée, Formatrice et Coach (ACC) LES NOUVELLES COMPÉTENCES MANAGÉRIALES La fameuse tendance à se positionner comme gestionnaires en mode coaching plutôt qu’en mode «diriger» est-elle toujours viable? Et qu’est-ce que ça veut...
La psychométrie pour éliminer les biais cognitifs du processus de recrutement
Le cerveau d’un recruteur reçoit une grande quantité d’informations. De façon inconsciente, certains mécanismes se mettent en branle pour trier, traiter et analyser ces dernières. Dans le processus, certaines distorsions de la mémoire et croyances personnelles...
Les Alchimistes Conseils
183, rue Saint-Charles Ouest
Bureau 201
Longueuil, Québec, J4H 1C8
(514) 963-3247